-
這家百年老店能否帶領(lǐng)10萬員工華麗轉(zhuǎn)型？
納撒尼爾·邁耶的舊辦公室，坐落在夏洛特市外龐大的AT&T網(wǎng)絡(luò)可靠性中心猶如海洋般的格子間之中。2013年，32歲的邁耶仍然在他入職時進駐的同一棟設(shè)施工作。19歲那年，他追隨父親的腳步，加入這家彼時還叫南貝爾的公司，從事技術(shù)員工作。在這家電信巨頭供職十多年，并獲得多次晉升之后，邁耶的工作仍然圍繞著同樣...
-
百年老店的年輕品牌
中國超過百年歷史的企業(yè)沒幾家，青島啤酒股份有限公司（以下簡稱青?。┧阋粋€。青啤總裁孫明波說，“青啤能成為百年企業(yè)，最根本的原因是創(chuàng)新。創(chuàng)新是不斷否定自我的過程，這使企業(yè)時刻保持活力、基業(yè)長青?！薄俺蔀閾碛腥蛴绊懥ζ放频膰H化大公司”是青啤的愿景，創(chuàng)新是支撐青啤過去百年發(fā)展的重要基石，也是未來快速發(fā)...
-
沃爾瑪、微軟、可口可樂誰是N0.1?
企業(yè)的核心競爭力在于為客戶提供獨特的價值，不管是高科技還是消費品還是服務(wù)作者：姜汝祥商界每年都會評出各種世界第一，比如 2002 年按銷售額排名世界第一是沃爾瑪，按市值排名第一的是微軟，按品牌價值排名第一的是可口可樂。為什麼會這樣？一般地看，這種差別首先來自于評選標準。銷售額反映的是市場總量，所以銷...
-
激進投資者要拆分這家百年老店
最近幾年，梅西百貨（Macy's）的財務(wù)業(yè)績和股票表現(xiàn)都令人失望，因此激進投資者紛紛針對該公司如何逆轉(zhuǎn)局面出謀劃策。他們最近提出的一條建議可能存在巨大的風險：拆分電子商務(wù)業(yè)務(wù)和實體店業(yè)務(wù)。據(jù)彭博新聞報道，Jana Partnersh周三在一份投資者報告中表示，該連鎖超市的在線業(yè)務(wù)拆分之后價值將達到1...
-
128歲“百年老店”告訴你的成功秘訣
“透視領(lǐng)導力”是一個在線社區(qū)，最有思想、最具影響力的商界人士將在此回答關(guān)于職業(yè)與領(lǐng)導力的問題。今天，我們的問題是：“你如何鼓勵組織內(nèi)部的創(chuàng)造性思維？”以下為雅培高級副總裁兼CMO伊萊恩?萊文沃思的回答。從嚴格意義上來說，每一家公司都是創(chuàng)造激情的結(jié)果，公司只有通過持續(xù)的想象力和發(fā)明才能發(fā)展。但要讓創(chuàng)造...
-
2007年度美國卓越雇主之W. L. Gore & Associates
公司W(wǎng). L. Gore & Associates排名15去年名次10總部所在地Newark, Del.在美國的機構(gòu)數(shù)量29網(wǎng)址www.gore.com員工數(shù)量（美國）5,211員工數(shù)量（美國以外）2,610少數(shù)族裔員工百分比17%女性員工百分比39%工作崗位增長率6%新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）272應...
-
吳恩達：做數(shù)據(jù)中心型企業(yè)，才能在人工智能上獲得成功
吳恩達（Andrew Ng）是深度學習技術(shù)的先驅(qū)者之一。所謂深度學習，就是將大型神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)應用于人工智能領(lǐng)域。就廣大企業(yè)應該如何利用人工智能技術(shù)的問題，吳恩達也是最有發(fā)言權(quán)的專家。吳恩達創(chuàng)辦了一家名為Landing AI的公司并自任首席執(zhí)行官。這家公司的軟件，可以讓即使不懂編程的人，也能夠輕松構(gòu)建和維...
-
天津狗不理公司經(jīng)營狀態(tài)變更為注銷，百年老店要轉(zhuǎn)型？
3月18日，國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)顯示，天津狗不理餐飲管理有限公司經(jīng)營狀態(tài)變更為注銷。官網(wǎng)近期一篇新聞寫道：“在下一個發(fā)展階段中，不僅要在電商平臺加大投入，把留下的門店做好、做精，還要把老字號推向國際?！?..
-
百年老店如何在電商時代生存？梅西百貨的老板告訴你
校園里的大零售商：1983年，根內(nèi)特在母校斯坦福大學（Stanford University）附近的梅西百貨商店開啟了他的職業(yè)生涯。圖片來源：PHOTOGRAPH BY GRACE RIVERA自2017年執(zhí)掌梅西百貨（Macy’s）以來，杰夫·根內(nèi)特一直專注于改造這家擁有163年歷史的老牌零售商，...
-
新華三裁員，補償最高N+3
12月13日消息，據(jù)認證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員，補償最高為N+3。...
時間：
作者：
關(guān)鍵詞：
